계승

가족 지속 가능성을 위한 기초로서의 계획된 계승

승계는 단순히 자산을 이전하고 회사를 운영하는 문제가 아니라, 무엇보다도 가족 관계의 지속성과 세대를 거쳐 구축된 가치의 지속을 보장하는 핵심 요소입니다. 효과적인 승계는 가족의 이해관계와 사업적 요구 사항을 조화시키는 신중하게 준비된 계획에서 시작됩니다. 저희의 접근 방식은 각 가족 구성원의 역할과 성향을 고려하면서 가족의 화합, 미래 세대의 안전, 그리고 효율적인 자산 관리를 보장하는 데 기반을 두고 있습니다. 

저희는 폴란드에서 주요 가족 기업의 부상과 발전을 지켜봐 왔습니다. 신탁으로 운영되는 경우가 많은 국제 기업에 서비스를 제공해 온 경험과 폴란드 가족 기업이 서구의 대기업, 그리고 종종 가족 기업과 동등한 수준을 갖춰야 한다는 확고한 신념을 바탕으로, 이러한 노력에 참여하게 되어 기쁩니다. 폴란드에서 새롭게 부상하는 모습에 동참하고, 기업 솔루션을 구현하는 동시에 가족적 기업이라는 특성을 유지하면서 경험을 공유하게 되어 기쁩니다.

컨설팅의 주요 단계:

가족 구조 분석
  • 가족 사업에 적극적으로 참여하는 사람과 소극적으로 참여하는 사람 모두를 포함하여 사업에 관여하는 주요 인물을 파악합니다.
  • 가족 관계 평가 및 승계 과정에 미치는 영향.
  • 후손들에게도 전해져야 할 가족의 가치와 목표를 이해합니다.
  • 가족 자산(국내외 모두)을 파악하고 검토하며, 특히 사업 운영에 관련된 주식, 지분 및 자산과 전적으로 개인적인 목적으로 사용되는 자산에 중점을 둡니다.
  • 개별 자산과 관련된 소유 구조, 부채 및 세무 위험을 검토합니다.
  • 계획된 승계 맥락에서 효과적인 자산 관리의 가능성 평가.
  • 상속 요구 사항에 맞는 적절한 법적 양식을 매칭합니다.
  • 모든 당사자의 이익을 보호하는 방식으로 회사 자산과 주식을 관리하는 모델을 개발합니다.
  • 가족 계획과 사업 관리에 적극적으로 참여하는 주요 인물의 참여를 고려합니다.
  • 기업 경영권을 원활하고 갈등 없이 차세대에게 이양하기 위한 전략을 준비합니다.
  • 우리는 법적, 세무적 솔루션이 적절히 활용될 수 있도록 상속 구조를 구성하는 데 중점을 둡니다. 
  • 이 단계에서는 폴란드 지주회사, 가족 재단과 같은 기존의 법적, 조직적 솔루션은 물론, 에스토니아 법인세와 같은 사용 가능한 세금 형태도 고려하여 기존 구조에 적합한 세금 체계를 선택합니다.
  • 목표 조직 및 법적 구조의 개발 및 구현.
  • 필요한 경우 개별 세무 해석이나 보안 의견을 신청하세요.
  • 적절한 법정문서, 법인문서, 유언문서를 준비합니다.
  • 공증인, 세무 고문 및 기타 전문가와의 활동 조정.

우리를 차별화시키는 것은 무엇일까요?

  • 개별적인 접근 방식 – 모든 가족은 다르기 때문에 우리는 여러분의 고유한 요구에 맞춰 맞춤형 솔루션을 만들어냅니다.
  • 보안 및 안정성 – 우리는 적용 가능한 법률에 따라 미래 세대의 이익을 보호하는 방식으로 승계가 이루어지도록 보장합니다.
  • 세금 정산의 확실성 – 우리는 자산 이전과 관련된 잠재적인 문제를 제거하는 규정 준수 솔루션을 제공합니다.
  • 가족의 가치를 돌보다 – 우리는 가족들이 사업의 연속성을 유지하고, 갈등 위험을 최소화하며, 미래 세대를 위한 협력의 기반을 구축할 수 있도록 돕습니다.

사업과 가족 자산의 미래를 효과적으로 계획하고 싶으시다면 저희 전문가 팀에 문의하세요. 안전하고 지속 가능하며 최적의 승계 계획을 수립하실 수 있도록 도와드리겠습니다.

전문가에게 문의하세요

피오트르 타라스 법학 석사
파트너, 변호사

전문가에게 문의하세요

도미니카 츠무라
이사, 변호사, 세무 고문